（1）任职资格要求
1、年龄18-35周岁，不限男女，未婚者优先，女士优先。高中以上学历，应届大学毕业生优先。
2、有无经验均可，公司提供专业培训。电脑打字速度不少于40字/分钟。
3、普通话标准，语言组织能力强，逻辑清晰、思维敏捷，善于思考及解决问题。4、善于沟通，思路清晰，有责任心，有耐心， 性格开朗，为人积极、主动、乐观，对客服有热情，抗压能力好。
5、工作态度端正、有良好服务态度及团队精神合作意识，接受公司统一管理，遵守公司规章制度。
（2）工作职责
1、通过在线聊天软件、电话等方式与客户的互动交流，回答客户的咨询和需求，解答相关问题，能针对客户所提的问题与客户所面临的问题最快时间内灵活解决、妥善解决业务办理中遇到的各种问题。
2、积极推销公司产品和优惠活动。
3、配合相关部门协同工作。
（3）待遇及福利
1、薪资：试用期底薪为6000元RMB，第二个月起加1000元绩效奖，转正后每月加500元+1000元绩效。封顶8000+1000绩效奖。
2、工作押金：鉴于出国机票、工作签证、保关等相关费用都是由公司承包，为了保证劳务合约的顺利执行，公司将从入职起的薪资里每月预留1000元作为工作押金，押满3000元为止。满一年者，押金在离职后一次性发放。中途辞职者或被辞退者，不退还押金。
4、公司提供食宿（四菜一汤营养餐，一日五餐），马尼拉别墅区或高级公寓，内置空调、储物柜及24小时热水等生活设施，有保姆打扫卫生，洗衣服。
5、公司每月不定期组织员工聚餐或休闲活动，让你在工作之余还可兼顾社交。
6、每逢中国传统节日，元旦、端午、中秋、国庆等节日以及员工生日公司会给员工发放福利红包。
（4）工作时间
1、上班时长12小时，早上9：00点到晚上21：00点，两班制，分为白班和晚班，每个月调一次白晚班。
2、月休两天，若因工作安排无法休假的，享有补贴。
3、每半年带薪回家休假一次，休假时间为15天，公司承包往返机票，不休假者公司发放8000元补助金。